Innovate or Fade, le rapport qui fait mal
Le manque d’expertise tech des dirigeants européens coûte cher. Face à nos homologues américains, nous accusons un retard dangereux, estime Accenture. Innove or Fade.
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Étiquette : talents
3 millions d’ingénieurs. Où les trouver ?
Talents, comment les retenir. Le défi de la rentrée Ou sont les ingénieurs ? Sequoia, le...
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IA génératives… même pas peur !
Les avantages de l’IA générative l’emportent sur les risques. C’est ce qu’observe Gartner au terme d’une récente étude. Le discours pourrait néanmoins changer…
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Intelligence artificielle, l’écart se creuse
Les entreprises qui ont été les premières à miser sur l’intelligence artificielle continuent à investir. Ce qui exclut les autres des bénéfices, observe McKinsey.
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De plus en plus d’emplois « borderless »
Talents, comment les retenir. Le défi de la rentrée Une enquête de Gartner révèle que 58 % des...
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Talents, comment les retenir. Le défi de la rentrée
Les entreprises vont devoir continuer à changer leur façon de travailler pour retenir les talents. Telle est la principale conclusion de l’étude
PwC US Pulse Survey : Next in Work qui vient de sortir. Réalisée aux Etats-Unis, elle n’en est pas moins révélatrice des tendances du moment.
Télétravail : futur sujet de tension sociale
L’attitude des chefs d’entreprise vis-à-vis du télétravail est corrélée à la taille de l’entreprise. Une observation qui n’est pas sans conséquences, selon L’Exploratoire Sopra Steria Next.
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5 conseils pour rendre votre entreprise attractive aux talents du digital
5 conseils pour rendre votre entreprise attractive aux talents du digital L’essor des modèles...
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Figé, le secteur financier se cherche, estime PwC
Un rapport publié récemment par PwC montre que les chefs d’entreprises du secteur financier sont...
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